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鲁北技师学院教师职称评聘再结硕果
作者:    发布时间: 2022-01-09 20:10:47    浏览量:
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近日,省人社厅传来捷报,学院推荐的正高3人全部通过评审,推荐的副高主系列24人通过评审,推荐的图书档案1人通过评审,评审通过率遥遥领先其他兄弟院校。

山东省技工学校教师职务资格高级评审委员会2021 年度评审通过人员名单

2021 年度山东省档案系列高级职称评审通过人员名单

近年来,学院党委把做好教师职称评聘工作作为突破口,多措并举努力推动学院职称评聘工作提水平、上台阶;把做好教师职称评聘工作作为切实提升广大教职工工作积极性和职业幸福感的突破口。着力提升教师队伍能力素质,抢抓改建鲁北技师学院发展机遇,精准对接上级政策,深挖人员编制潜力,职称评聘工作取得长足进展。尤其是2021年,学院党委严格按照党史学习教育要求,扎实开展“我为群众办实事”实践活动,结合学院教职工职称评审迫切愿望,提前谋划、精心准备,多措并举,扎实推进,周密组织了职称评聘、岗位竞聘工作。

在2020年职称评审良好态势的基础上,2021年提前谋划,精心准备,扎实开展职称评审推荐工作,推荐正高级教师系列3人、副高级主辅系列28人、中级教辅系列1人;组成中级评审委员会,评审中级主副系列13人、初级2人;落实省市文件规定,定职中级3人、初级9人。

同时,对2020年评审通过的93名专业技术人员进行了职称聘任工作(其中正高级3人、副高级43人、中级44人、初级3人),及时兑现工资和福利待遇。

结合党史学习教育办实事,周密组织岗位竞聘工作,制定《2021年度专业技术岗位等级竞聘工作办法》,174名专业技术人员晋级(其中专技五级21人、专技六级38人、专技八级56人、专技九级27人、专技十一级33人)。对全院专业技术人员进行了分级聘任,兑现了工资待遇。

职称评聘工作的顺利开展,有利于促进推动学院教师队伍规范化、科学化、制度化,进一步激励了教师积极投身职业教育教科研工作的热情,从而切实提高了广大教职工的主动性和积极性,学院干事创业氛围日趋浓厚。

 

来源:组织部

撰稿:韩文杰

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